No puedes mejorar una cosa un 1.000% pero si puedes cambiar 1.000 pequeñas cosas un 1%”
Jan Carlzon

¿Cómo conseguimos que nuestros clientes y empleados participen en el desarrollo de nuestros productos?

Facebook en la empresa, algo más que una red social

Facebook es todavía percibida como una red social “para distraerse”, e incluso es considerada por muchos empresarios como una pérdida de tiempo; pero la realidad es que una vez integrada de forma eficiente dentro de las funciones de los trabajadores de una empresa, ofrece muchas ventajas, pudiendo convertirse en una fuente de beneficios.

No obstante, y aunque muchas organizaciones siguen invirtiendo en proyectos de integración 2.0 con el fin de establecer nuevos canales de comunicación y nuevas fuentes de negocio; todavía queda pendiente el problema de las jerarquías que se rompen cuando entran las redes sociales en juego.

Existen empresas que con sólo integrar Facebook, ya pueden ganar mucho en todos los sentidos. Con algo de inversión en desarrollo y también alguna formación, podemos empezar a usarla como una herramienta de comunicación.

Sólo hay que saber transmitir la cultura 2.0 internamente, ya que muchos de los trabajadores están familiarizados con esta red social a nivel personal, pero no saben aún cómo utilizarla con fines profesionales.

Uno de los usos más rentables se enfoca en sacar provecho de los grupos, en los que podemos crear grupos de trabajo en torno a un mismo interés. Se puede crear una lista de miembros que podrían ingresar y hacerse responsables de sus propios contactos, ya sea que los generen o que se encuentren dentro de la Red, de hecho, no hace falta un administrador único para comenzar a gestionar estas lista de distribución.

Otro uso que aporta beneficios es el de los eventos, ya que se pueden gestionar de forma sencilla e invitar a quien nos convenga. También nos permite saber quiénes asistirán y quiénes no.

También podemos usar el muro como nuestro tablón de anuncios y aprovechar las discusiones para manifestar nuestra posición y crear nuestros propios contenidos enfocados en los temas que nos interesan. No hay nada mejor que una conversación para obtener la información que necesitamos de nuestros potenciales clientes.

Si pensabas que Facebook no podía tener otros usos diferentes a los del ocio, te has estado perdiendo muchas de las ventajas que esta red puede ofrecer a cualquier empresa, sin importar su tamaño o sector; ya que es muy maleable y adaptable a la mayoría de los modelos de negocio existentes.

Entra en la nueva forma de comunicar en la empresa, (interna y externamente) de la mano de Facebook, y notarás los resultados.

Publicado por pedrorojas el Martes, 5 de Abril de 2011

íncipy es…

El año pasado os felicitábamos la Navidad con un video en el que preguntábamos qué es íncipy. Este año os lo explicamos nosotros resumiéndolo en una sola palabra. Cada miembro del equipo de íncipy, lo hace a su manera. Casi no se oye lo que dicen, pero para eso está el texto. :) ¡Os deseamos unas Felices Fiestas y los mejores deseos para el próximo año!

Publicado por Pere Rosales el Lunes, 27 de Diciembre de 2010

La revolución digital de los RR.HH. 2.0

rrhh

El pasado 23 de Noviembre en Madrid y el 25 de Noviembre en Barcelona, Joana Sánchez y Mireia Ranera participamos como ponentes, representando a Íncipy, en el Seminario de Gestión de Personas organizado por HSM.

Bajo el lema de “Motive, Coordine, Inspire”, el Seminario contó también con la intervención de reconocidos ponentes como Álex Rovira, Mario Alonso Puig, Ignacio Martínez Mendizábal y Jesús Vega, que abordaron temas como el Cambio, la Motivación, el Trabajo en Equipo y el Liderazgo 2020.

Nuestra ponencia titulada “La revolución digital de los RR.HH. 2.0” nos permitió compartir, con más de 200 participantes en cada ciudad, nuestra visión sobre los grandes retos y oportunidades que la nueva era digital nos ofrece en la gestión de personas, y en especial en las áreas de los RR.HH y el Capital Humano de las empresas.

En Barcelona el evento se siguió a través de Twitter gracias a la participación de Pedro Rojas, Consultor especializado en Social Media, logrando alcanzar y difundir el mensaje del evento, a través del hashtag #HSMbcn,  hasta más de 28.000 personas dentro de dicha red.

Queremos también, compartir nuestra ponencia, con todos aquellos que no pudisteis asistir:

La revolución digital de los RRHH 2.0

Ver más presentaciones de íncipy.
Publicado por Mireia Ranera el Viernes, 3 de Diciembre de 2010

On the road

Abril 2011:

- Miércoles 6 de Abril 2011:

El papel estratégico de los RR.HH. en la nueva era digital
Cómo las nuevas tecnologías están cambiando las técnicas de selección y promoción en RR.HH.
Desayuno de trabajo organizado por META4.

Queremos compartir nuestra ponencia con todos aquellos que no pudísteis asistir

Con colaboración de:
- íncipy: Joana Sánchez, Mireia Ranera, Pedro Rojas
- INESDI
- Sagardoy Abogados

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Marzo 2011:

- Miércoles 23 de Marzo 2011:

Personal España 2011
Exposición Profesional de Recursos Humanos (23 y 24 de Marzo)
Mesa Redonda: ” Reclutamiento y Selección 2.0″
Participantes:
- Mónica Gálvez, Directora Editorial de Custom Media(Equipos&Talento)
- Pedro Rojas, Consultor especializado en Reclutamiento y Selección 2.0
- Santiago García. Socio/Partner Jakobsland
- Mireia Ranera. Directora General Human Capital Íncipy.
link: http://www.personal-espana.com/

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Enero 2011:

- Miércoles 12 de Enero 2011:

INESDI te invita a… la conferencia ”  El nuevo Márketing en Redes Sociales ” de la mano de Joana Sánchez. Después de la ponencia se presentarán los programas formativos 2011 con la presencia de Carme María Martínez, Directora General de Inesdi y de Mireia Ranera, Directora Académica del Instituto.
Horario: De 18:30h a 19h45
Lugar: Campus European  School of  Economics. Inesdi, Madrid
link: http://www.inesdi.com/2010/12/te-esperamos-en-2011/

- Jueves 13 de Enero 2011:

INESDI te invita a… la conferencia ”  El nuevo Márketing en Redes Sociales ” de la mano de Joana Sánchez. Después de la ponencia se presentarán los programas formativos 2011 con la presencia de Carme María Martínez, Directora General de Inesdi y de Mireia Ranera, Directora Académica del Instituto.
Horario: De 18:30h a 19h45
Lugar: Parc Científic de Barcelona
link: http://www.inesdi.com/2010/12/te-esperamos-en-2011/

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Histórico:

- 01/12/2010: Participación en el evento “Relación con el Cliente 2.0″ organizado por IFAES,
link:  http://www.ifaes.com/call-center-salon-profesional.html

- 02/12/2010: Organización de la Jornada sobre “Medios de Pago” en Barcelona (Adigital).

- 25/11/2010: Seminario de gestión de personas.”LA REVOLUCIÓN DIGITAL DE LOS RRHH 2.0″, Confortel Barcelona, Barcelona.
link: http://incipy.com/2010/12/la-revolucion-digital-de-los-rr-hh-2-0/

- 23/11/2010: Seminario de gestión de personas. “LA REVOLUCIÓN DIGITAL DE LOS RRHH 2.0″ ,Hotel Confortel Pío XI, Madrid
link: http://incipy.com/2010/12/la-revolucion-digital-de-los-rr-hh-2-0/

- 17/11/ 2010:Partipación en el evento “La moda está a un click, ¿tu marca también? organizada por la Agrupación Textil
link: http://www.pinkermoda.com/noticia/jornada-e-commerce/59338

- 16/11/2010: INESDI te invita a..  la conferencia “La revolución digital y las Redes Sociales:¿una moda, una tendencia o una realidad?” en Madrid
link: http://www.inesdi.com/2010/11/y-tambien-en-madrid-inesdi-te-invita-a/

- 11/11/2010: Participación en el Bargento (evento ecommerce sobre la plataforma Magento):
link: http://www.bargento.es/conferencias/

– 11/11/2010: II Foro de Comunicación Enoturística de Ruta del Vino de Rioja Alavesa en La Guardia, Rioja alavesa.
“La revolución digital y las redes sociales, ¿una moda, una tendencia o una realidad? por Joana Sánchez.
link: http://incipy.com/2010/11/ii-foro-de-comunicacion-enoturistica-de-ruta-del-vino-de-rioja-alavesa/

- 09/11/2010: INESDI te invita a.. ” La revolución digital y las Redes Sociales: ¿una moda, una tendencia o una realidad?”
link: http://www.inesdi.com/2010/11/inesdi-te-invita-a/

Publicado por Raúl el Viernes, 3 de Diciembre de 2010

II Foro de Comunicación Enoturística de Ruta del Vino de Rioja Alavesa

Ayer Jueves 11 de Noviembre, Joana Sánchez intervino como ponente en el II Foro de Comunicación Enoturística de Ruta del Vino de Rioja Alavesa con su conferencia:

La revolución digital y las redes sociales, ¿una moda, una tendencia o una realidad?

El reto actual de las empresas en Internet y las redes sociales. La conversación en la Red y el nuevo comportamiento del consumidor en los entornos digitales. Las herramientas 2.0 y las redes sociales para potenciar las relaciones con tus clientes. Cómo diseñar una estrategia de “ecommerce” para crear un nuevo canal y acceder a nuevos mercados. Cómo desarrollar estrategias de “social media marketing” para potenciar la reputación corporativa de tu empresa.

Siguiendo el pensamiento de Albert Einstein, no podemos pretender que las cosas cambien si siempre hacemos lo mismo.

Por esta razón, los organizadores del II Foro de Comunicación Enoturística de Ruta del Vino de Rioja Alavesa nos planteamos -desde el primer momento-  este encuentro como una invitación a la reflexión sobre las estrategias de comunicación que están llevando los destinos y las empresas turisticas enogastronómicas. Y, sobre todo, qué se debería hacer. No deseábamos que el Foro fueran unas sesiones  meramente especulativas. En nuestro ánimo está el deseo de generar un debate que responda a las necesidades y retos que nuestro sector tiene en estos momentos tan díficiles para la economía. Es por ello que entendimos que el Foro debía ser experiencial, es decir, eminentemente práctico y, sobre todo, útil. Que sirviera, en fin,  de trampolín de lanzamiento y de deliberación tanto para nuestros socios como para el público asistente.

Este propósito no está, sin embargo, reñido con los planteamientos teóricos que sobre los nuevos paradigmas de la comunicación se plantean en este momento de cambios vertiginosos, pero que esconden grandes oportunidades.

Desde estas dos líneas estratégicas de trabajo, elegimos los ponentes entre profesores universitarios, líderes del mundo de la comunicación y expertos en nuevas técnicas de mercado y comunicación.

Entre los primeros, podemos destacar a Adolfo Sánchez Burón, Vicerrector de Investigación de la Universidad Camilo José Cela, experto en redes sociales, y Tíscar Lara, Vicedecana de Cultura Digital de la Escuela de Organización Industrial (EOI), donde se realiza el Wine Internationalization MBA para universitarios. Ostentan igualemente estrado univesitario Ricardo Vaca, Presidente de BarloventoComunicación, y Emilio López-Galiacho, periodista y experto en televisión el primero, y arquitecto y editor de Arte de la revista digital FronteraD, el segundo.

Roberto Campo, Director General Comercial de Yahoo España, gran comunicador y experto en publicidad, dirige Inspirational Live, Festival de la Publicidad y el Marketing de Madrid.

Incansable emprendedora y mujer de una gran visón de futuro, Joana Sánchez, consejera de Muchoviaje y experta en innovación y estrategia digital , es hoy un referente en economía digital.

Ángel Expósito, fue director de Europa Press y del diario ABC  -desde el que impulsó la web ABC.es- ,  dirige ahora La Noche 10, en el canal de TV del Grupo Vocento, La 10.

El vino es emoción. Tan emocionante como los cuentos que nos contaban de pequeños. Esta será la gran sorpresa del Foro, ¿cómo trasmitir emociones para vender el vino y su cultura? ¿Cómo aplicar algo tan antiguo como las historias para promocionar el enoturismo?. El storyteller Antonio Núñez, demostrará el valor que tienen las historias y la importancia de saber contarlas. Raúl Jiménez, Presidente de la Comunidad de viajeros más importante de España, Minube, mostrará igualmente como las historias que narran los viajeros, vende.

Este es el  programa del II Foro de Comunicación Enoturística del Vino de Rioja Alavesa, que se cerrará con un debate en el que, entre otros, Instituciones y miembros de la Ruta, expondrán sus puntos de vista sobre “La realidad que nos viene. Comunicar para vender. Cómo ser diferentes”.

Hemos preparado un programa con grandes dosis de ilusión y esfuerzo, pero creemos firmemente haber seleccionado a un excelente elenco de ponentes. A ellos queremos agradecerles sus esfuerzos para adaptar sus planteamientos y experiencias a nuestras necesidades y deseos.

A continuación podemos ver la presentación completa de Joana Sánchez:

Ver más presentaciones de incipy.
Publicado por Raúl el Viernes, 12 de Noviembre de 2010

La nueva gestión del conocimiento en la empresa 2.0

Re-leyendo este fin de semana el post de Mireia Ranera

Redes sociales corporativas, la asignatura pendiente en España he reflexionado, de nuevo, sobre la dificultad de las empresas españolas en avanzar en la gestión del conocimiento y en adaptarse a la nueva economía digital. Por suerte, algunas de ellas están realmente implicadas en importantes procesos de transformación digital.

Generar conocimiento y transmitirlo son las claves de las sociedades avanzadas y por lo tanto de las empresas.

Potenciar el conocimiento requiere principalmente de un sistema de formación eficiente que incentive a la mayor parte de la organización en el mismo así como de instrumentos colaborativos que permitan su transmisión y la co-creación.

Es necesaria la formación de nuestros directivos en innovación digital para adquirir las habilidades digitales suficientes que les permitan experimentar en esta nueva economía. Identificar las nuevas oportunidades que se les presentan, valorar el nuevo poder de las redes sociales y tomar las decisiones más adecuadas en todo momento.

Pero no es suficiente con formar a nuestros directivos, los profesionales técnicos y especialistas de nuestras empresas se han visto fuertemente impactadas por esta transformación, por lo tanto, también, debemos formar a nuestros empleados. Nuestros colaboradores de los departamentos de marketing, comunicación y RRPP, atención al cliente, recursos humanos, compras, logística, administración, de producto… En realidad todas las áreas de nuestras empresas están viendo como su entorno se está transformando y cómo para conseguir sus objetivos necesitan  de nuevos conocimientos.

Y parte de esa formación se consigue incorporando en nuestras organizaciones plataformas de aprendizaje y de relación como son las Redes Sociales Corporativas que mejoran la Conversación , Colaboración y Co-Creación . Es clave que independientemente de su ubicación física, nuestros empleados puedan aprender y nutrirse del conjunto de las experiencias del conjunto. Estas herramientas permiten, adicionalmente, la relación entre las personas y entre ellas y la empresa y por lo tanto incrementa la vinculación y  el “enagagement” de los mismos hacia la compañía.

La revolución digital aporta en este aspecto un  contenido transformador realmente espectacular, disponemos de Redes Sociales Internas y Herramientas digitales colaborativas para generar y transmitir Conocimiento y apoyar la gestión de los Recursos Humanos. Se abre por lo tanto un nuevo escenario y este escenario requiere implicar a nuestros colaboradores en los instrumentos digitales. La apuesta por la digitalización de las empresas es la opción más eficiente que pueden hacer nuestros líderes empresariales para afrontar con éxito nuestro futuro como sociedad avanzada social y económicamente.

Una salida profunda de la actual crisis debe hallarse en esta orientación. ¿No lo crees así?

Publicado por Raúl el Lunes, 8 de Noviembre de 2010

Comercio electrónico y expansión en tiempos de crisis

La Cámara de Comercio de Madrid anima a las pymes a integrar la tienda on-line en sus canales de venta tradicionales para asegurar su expansión a pesar de la crisis

  • “El comercio electrónico crece mucho, a pesar de la crisis, como consecuencia de la búsqueda de vías de expansión eficientes en costes”, ha afirmado el director general de Incipy Madrid y profesor de Sistemas de Información del Instituto de Empresa, Fernando Aparicio, en un taller de comercio electrónico organizado por la Cámara de Madrid
  • El mercado español de comercio electrónico (B2C) es el que presenta mayores expectativas de crecimiento en la Unión Europea. Según el último informe Forrester On-line, el mercado español de B2C alcanzará 8.695 millones de euros este año y duplicará su volumen para 2014
  • Lo más notable de la progresión del comercio electrónico en el mercado español es que el número de compradores on-line crece a mayor ritmo aún que el número de internautas
  • Todo negocio que quiera aprovechar las ventajas del B2C debe definir, en primer término, una adecuada estrategia multimarca y la integración con el canal de venta tradicional. A este primer paso le siguen otros cinco: diseño y programación de la tienda on-line; cumplimiento de la normativa legal; promoción, y operaciones y logística
  • El Observatorio Nacional de las Telecomunicaciones y de la Sociedad de la Información (Ontsi) señala en un informe que las mejoras principales que esperan los compradores on-line españoles sobre los canales tradicionales son, por este orden, mayor seguridad en los pagos, mayor variedad de producto y más información

Madrid, 1 de octubre de 2010. “No todos los clientes son iguales, empezando porque en el comercio electrónico, como en el tradicional, se cumple a rajatabla el principio de Pareto: el 20% de los clientes proporcionan el 80% de los ingresos”, ha señalado Fernando Aparicio, director general de Incipy Madrid y profesor de Sistemas de Información del Instituto de Empresa., durante el taller monográfico sobre comercio electrónico (B2C) que ha organizado la Cámara de Comercio de Madrid para dar a conocer a las pymes de la región las ventajas y limitaciones de este modelo de negocio.

Aparicio ha indicado que una de las principales ventajas que tiene la venta on-line es que “las herramientas web permiten conocer exactamente cuál es el perfil del cliente estratégico” y, conociéndolo, es más fácil optimizar las estrategias de comunicación y la inversión en marketing a través de acciones segmentadas y medibles. Los beneficios inmediatos serán el aumento de las ventas y una mayor notoriedad de la marca.

Decidirse a la venta on-line incluye la selección y uso de nuevos canales, como los que ofrecen las redes sociales. De ello hay numerosos ejemplos en Estados Unidos, como el mítico del fabricante de ordenadores Dell, que afirma que factura 3 millones de dólares al año gracias a sus mensajes en Twitter. Ello supone apenas un 0,02% de sus ingresos anuales, pero esta red de microblogging le está sirviendo a la compañía para diversificar su negocio.

Todo negocio que quiera aprovechar las ventajas del B2C para la diversificación y expansión de su negocio debe definir, en primer término, una adecuada estrategia multimarca y la integración con el canal de venta tradicional. A este primer paso le siguen otros cinco:

  • Diseño y programación de la tienda on-line. A la hora decidir el diseño más atractivo de la página web y la tecnología a aplicar más eficiente, se debe cuidar especialmente: la presentación en la página principal, el catálogo de productos, el registro y área de usuario, el funcionamiento del “carrito de la compra”, ofrecer sistemáticamente promociones y ofertas, el motor de búsqueda, los requisitos para la contratación on-line, la logística, gastos de envío y fiscalidad, los medios de pago, la política de entregas y devoluciones, el servicio al cliente y la gestión de incidencias. La estrategia que marca la tecnología web 2.0 incluiría, además, la integración del canal en las redes sociales que se consideren más visitadas por los clientes objetivo, la creación de un blog corporativo, la definición de la política de gestión de comentarios de usuarios y el desarrollo de aplicaciones móviles.
  • Cumplimiento de la normativa legal. En este caso hay que garantizar la seguridad no sólo en la utilización de los medios de pago, sino también informando de las condiciones de la contratación en la compraventa y en la gestión confidencial de los datos de carácter personal. En este último sentido hay que cumplir con los principios legales de información, consentimiento y protección frente a terceros que quieran acceder a los ficheros de datos de los clientes.
  • Promoción de la tienda on-line. Es prioritario optimizar la presencia de la tienda en los buscadores y hacer todo lo posible para situarse en la llamada “milla de oro”, es decir, que la tienda aparezca entre los primeros resultados en las búsquedas más recurrentes relacionadas con el negocio en cuestión. Además, es necesario elegir alguna métrica del marketing on-line para poder seguir las campañas que se realicen y el rendimiento de los canales de venta; en definitiva, hay que medir la eficacia del negocio virtual y detectar las posibles oportunidades de expansión.
  • Operaciones y logística de la tienda on-line. La gestión del stock más racional es aquella que consigue el equilibrio entre los niveles de disponibilidad y suministro de las mercancías y/o servicios y las expectativas de ventas. Esta gestión, además, debe ocuparse del servicio al cliente y la política de devoluciones.

Expactativas de gran crecimiento del B2C en España

El mercado español de comercio electrónico es el que presenta mayores expectativas de crecimiento dentro de la Unión Europea. Según el último informe Forrester On-line, el mercado español de B2C alcanzará 8.695 millones de euros este año y duplicará su volumen para 2014.

Lo más notable de la progresión del comercio electrónico en el mercado español es que el número de compradores on-line crece a mayor ritmo aún que el número de internautas. Según el informe emitido por la Comisión del Mercado de las Telecomunicaciones (CMT) en el primer trimestre de 2010, actualmente hay 22,15 millones de internautas y 9,12 millones de usuarios que realizan compras a través de Internet. Para 2014, la previsión es que Internet cuente en España con 27 millones de usuarios, mientras que 15,82 millones de personas se animarán a efectuar sus compras on-line.

Para Fernando Aparicio, “el comercio electrónico crece mucho, a pesar de la crisis, como consecuencia de la búsqueda de vías de expansión eficientes en costes en un mercado donde la oferta doméstica necesita despegar, puesto que el comprador sigue prefiriendo la compra internacional y las ventas están aún concentradas en pocos sectores”. De hecho, el transporte aéreo acapara el protagonismo en la actividad en B2C, con el 14,9% de las ventas, seguido de los operadores turísticos, con el 8,2%, según el informe de la CMT mencionado más arriba,

“La Red está en España llena de potenciales clientes, pero falta oferta y decisión por parte de las empresas para lanzarse al comercio electrónico”, concluyó Fernando Aparicio.

El Observatorio Nacional de las Telecomunicaciones y de la Sociedad de la Información (Ontsi) señala en un informe que las mejores principales que esperan los compradores on-line españoles sobre los canales tradicionales son, por este orden, mayor seguridad en los pagos, mayor variedad de producto y más información. No obstante, este Observatorio también apunta que el 47,5% de los usuarios que pagan sus compras en Internet con tarjeta de crédito o débito no utilizan ningún número secreto personal para confirmar su operación.



Publicado por Raúl el Viernes, 29 de Octubre de 2010

Seminario de gestión de personas

HSM reúne a los expertos en gestión de personas más valorados de nuestro país en un seminario que tiene como objetivo: descubrir nuevas claves para propiciar el éxito en la empresa a través de las personas. Mireia Ranera y Joana Sánchez participan con su ponencia:

LA REVOLUCIÓN DIGITAL DE LOS RRHH 2.0

El reto actual de las empresas con sus empleados en Internet y la redes sociales.

  • El poder de las herramientas 2.0 y redes sociales internas para potenciar las relaciones, el orgullo de pertenencia y compartir el conocimiento.
  • Cómo diseñar estrategias de “Employer Engagement” para recuperar el compromiso y la motivación de los empleados y fomentar su rol
    como embajadores de la empresa en las redes sociales.
  • Cómo desarrollar estrategias de “Employer Branding” para potenciar la reputación corporativa de la empresa como proveedor de empleo y buscar talento en los entornos digitales.
Seminario gestión de personas. Madrid
23 de Noviembre de 2010  en el  Hotel Confortel Pío XII.
Seminario gestión de personas. Barcelona
25 de Noviembre de 2010 en el  Confortel Barcelona.

Para más información pulsa aquí

Publicado por Raúl el Jueves, 7 de Octubre de 2010

Estrategia Digital

Tengo el placer de anunciar la publicación de mi primer libro. Se titula ‘Estrategia Digital‘ y lo publica la Editorial Deusto.

Roger Domingo me propuso el proyecto hace ya más de dos años, pero en realidad empecé a escribirlo el verano pasado, y lo acabé en Navidad. Escribirlo ha sido toda una experiencia, he aprendido mucho y espero que los lectores también lo hagan. Para quien le interese el tema, aquí hay una pequeña sinopsis.

Y aquí tenéis el primer capítulo, junto con el índice, los agradecimientos y la introducción, para hacer una pequeña degustación :)

Me encantaría que pudiérais comentar qué os ha parecido y que también participárais en los grupos de Facebook o de Linkedin que hemos preparado

Desde aquí quiero dar las gracias a todas las personas que me habéis ayudado en la concepción, elaboración y promoción del libro, sois un verdadero tesoro, me siento un privilegiado por contar con vuestra ayuda y vuestras siempre acertadas opiniones, gracias de verdad.

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Publicado por Pere Rosales el Lunes, 5 de Abril de 2010

ORM en 4 pasos

El pasado 30 de Marzo tuve la oportunidad de participar en la primera jornada ‘puntxpunt‘ que trataba de la viticultura y la estrategia en Internet. Me invitaron para hablar sobre la gestión de la reputación digital, lo que familiarmente conocemos como ‘ORM’. A pesar de que no había mucha gente, el interés de los asistentes era muy alto y contaba con casi un cuarenta por ciento de empresas productoras de vino ‘bodegas’ o ‘cavas’.

He recibido algunos mensajes pidiéndome la presentación y por ello la publico aquí para que quien quiera pueda repasarla. Por cierto, también hablé de este tema el 23 de Marzo en la jornada ‘La gestión de la reputación corporativa ante los nuevos medios sociales’ que organizó el Foro de Reputación Corporativa en la Universidad Complutense de Madrid.

Como ambas presentaciones fueron muy parecidas, dejo aquí la más reciente y sirva para las dos ocasiones. También hablé de ello en el pasado OMExpo Madrid, y es que el tema da para mucho. En todos los casos fue un placer participar y comprobar el interés de tanta gente. Gracias a todos por vuestras amables felicitaciones.

Publicado por Pere Rosales el Jueves, 1 de Abril de 2010