Zambon es una empresa químico-farmacéutica moderna, fundada sobre la historia y valores de una empresa de propiedad familiar italiana. Inicia su actividad en España en 1.960, y cuenta en la actualidad con 200 profesionales.
Su propósito es cuidar de la salud de las personas, ampliando perspectivas de negocio para llegar a dar servicio a toda la sociedad.
Servicio / Producto
Hoja de ruta transformación digital.
Liderado por
People & Communications – Digital Transformation.
Año de realización:
2018-2019
Objetivo
- Que la organización vire hacia lo digital a través de proyectos de transformación digital en todas las áreas de la compañía.
- Acompañar y seguir los proyectos de la Hoja de Ruta de Transformación Digital de Zambon, priorizados y acordados por el Comité de Dirección.
Soluciones
La hoja de ruta de transformación digital de la compañía se concretó en 5 palancas y 10 proyectos, junto con un cambio cultural profundo.
La hoja de ruta contó con sponsors con visión global de la compañía y el negocio, visión transversal de los proyectos y capacidad de decisión, además de un comité digital, el comité de dirección, la coordinación del área de personas y la consultoría de Incipy.
Incipy aportó: reflexión y perspectiva, capacidad de networking, best practices, metodología y herramientas y inspiración y reto.
Hoja de ruta
Dentro de la hoja de ruta de la transformación digital se trabajaron proyectos del ámbito organización y personas como:
- La visión y el liderazgo digital
- Los proyectos de cultura digital
- La comunicación y colaboración
- El employer branding
Además, se trabajó con el concepto We are Transformers para identificar todos los proyectos de la hoja de ruta
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